グレート長野では企業ご担当者様との綿密なコミュニケーションを大切にし、当社や当社スタッフに対する、ご意見・ご要望など、生の声を頂き、それを活かしたサービス提供（人材派遣・紹介予定派遣・人材紹介・再就職支援）を行っております。
企業様向けお役立ち情報
ご採用担当者様へのお役立ち情報を掲載しております。
長野県最低賃金改正のお知らせ
労働者派遣法改正についてのお知らせ
労働者派遣法改正についてのお知らせ
派遣出来ない職種（業務）について
雇用保険の適用範囲拡大について
人材派遣とは
即戦力・能力のある人材を確保する為
賃金以外の労務コストの節約の為
景気変動に応じて雇用量を調整する為
経費削減
募集費、面接に要する時間、人件費、人手不足による過重負担と超勤手当てが削減できます。
雇用調整が自由
長期、短期の契約が自由で、必要に応じて更新ができます。(更新で長期が可能)
採用にかかわる時間が短縮
通常の求人は「応募待ち」の態勢ですが、当社はアクティブに動き、「速やかにご案内」いたします。
紹介予定派遣とは
紹介予定派遣とは、派遣就業終了時に派遣先の直接雇用へ転用する事を予定して行う労働者派遣です。
派遣期間中（最大6ヶ月）に、企業と派遣スタッフが双方を見極めてから雇用成立となる為「ミスマッチ防止」「効果的な人材確保」が可能となり、企業様の雇用リスクを軽減する事が出来ます。
採否評価期間を確保
派遣就業の形で十分な採否評価期間を確保（十分な見極めによるミスマッチ防止）できます。
即戦力として採用
派遣就業を経ているので即戦力として採用が可能です。
割安な人件費
正社員に比べて人件費（コスト）の割安な派遣を最大限活用できます。
人材紹介とは
人材紹介とは直接雇用を希望する求職者を、正社員または契約社員として企業にご紹介するシステムです。
貴社の経営戦略や方針などを理解した上で、事業戦略に即した採用コンサルティングをし、最適な人材をご紹介いたします。
成功報酬制
人材紹介は成功報酬制。人材の採用が決定するまで、費用は一切発生しません。
面接代行
レベル的にばらつきのある応募者の面接・選考の手間は当社が代行いたします。
ニーズにあった人材
貴社ニーズにあった有能な人材を確実に採用できます。
人材・採用に関することなどお気軽にお問い合わせください
【受付時間】9：00～18：00
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